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申请做工伤认定公司不配合怎么办

发表日期:2018-09-07 | 来源 :民商法律网| 点击数:

  作为劳动者会有一段较长的时间在一家企业上班。而在工作中或者出勤时难免会受到一些伤害,劳动者一般会要求做工伤认定,可是有些公司不配合,那么申请做工伤认定公司不配合怎么办?申请工伤认定的时效期限是多久?针对这几个问题下面民商法律网小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

 

申请做工伤认定公司不配合怎么办

 

  一、申请做工伤认定公司不配合怎么办

  可以自己申请的,也可以通过仲裁劳动关系确认;

  申请工伤所需材料:

  1、工伤认定申请表;

  2、身份证复印件;

  3、医院诊断证明或职业病诊断证明;

  4、工商企业登记档案资料

  5、用个单位与劳动者存在劳动关系的证明(如:劳动合同、厂牌、工卡、证人证词、出入证、罚款单、警告信等)

  6、工伤事故报告书

  7、上下班途中发生交通事故,需提交交通事故认定书、路线图、房东证明及身份证复印件、邻居证明及复印件。

  二、申请工伤认定的时效期限

  职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,可由所在单位(30日内)或个人(1年内)向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料:

  (1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;

  (2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内,将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位。职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

  以上就是民商法律网小编为大家整理介绍的关于“申请做工伤认定公司不配合怎么办”等相关法律知识。当受工伤公司不配合认定时,一定要记得拿起法律武器维护自己的合法权益,切不能“哑巴吃黄连”。如果你还有其他的法律问题,欢迎咨询民商法律网网,我们会有专业的律师为您提供帮助。

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